生产现场就是“问诊台”,疑难杂症就是“攻关令”。7月31日,“三秦工匠”张瑞、陕西省五一劳动奖章获得者陈海江,走进陕汽商用车生产一线,帮助解决生产经营过程中遇到的重难点问题。
面对这些“硬骨头”,两位工匠凭借深厚的理论功底和丰富的实战经验,展开了高效的“现场会诊”。他们研判问题根源,围绕装配工艺优化、工业机器人维护保养等关键环节,与现场技术人员展开热烈讨论。他们抽丝剥茧,精准“开方”,现场制定切实可行的整改措施与解决方案。更可贵的是,他们将自身多年积累的宝贵工作方法、操作诀窍和实战经验毫无保留地倾囊相授,为一线团队提供了弥足珍贵的经验支持。
在交流过程中,张瑞和陈海江不仅“授人以鱼”,更注重“授人以渔”。他们强调,要大力弘扬“劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、创造伟大”的时代风尚,鼓励大家立足岗位,精研技艺,勇于创新,将个人成长融入企业发展大局,共同凝聚起推动企业新质发展的磅礴力量。
为将解决问题的智慧和能力长久地“留”在最需要的地方,张瑞、陈海江分别与陕汽商用车的两名优秀技能骨干签订了“师带徒”协议。这不仅是一纸承诺,更是技艺与匠心跨越单位界限的深情传递。两位徒弟满怀激动与决心,纷纷表示将无比珍惜这来之不易的宝贵机会,沉下心来,潜心钻研,虚心求教,努力提升自身技能水平,立志争当发展新质生产力的排头兵,为企业实现高质量发展贡献自己的青春与力量。
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